MELLO E SAMPAYO, M.; SILVA, S. Efeitos da comunicação organizacional no work engagement. Conferência - Investigação e Intervenção em Recursos Humanos, [S. l.], n. 3, 2014. DOI: 10.26537/iirh.v0i3.1794. Disponível em: https://ipp.josekarvalho.net/index.php/iirh/article/view/1794. Acesso em: 8 jun. 2025.